Magíster en Coaching de la UDD
Publicado el dia Sabado 18 de Febrero del 2012 por Administrador
Este año 2012 la certificación de Coach Ontológico en Chile será parte del “Magister en Coaching Ontológico Avanzado” y del “Magister en Consultoría y Coaching Organizacional” recientemente aprobados e iniciados por la UDD.
Podrán Acceder al grado académico de Magister en Coaching Ontológico Avanzado o Consultoría y Coaching Organizacional aquellos alumnos que posean Título Profesional Universitario de 5 años de duración y/o Grado Académico de Licenciado en sus respectivas profesiones. Y haber cursado y aprobado programas de formación en Coaching Ontológico tales como CDG y DCO o equivalentes.
Publicado libro electónico Incursiones Ontológicas II
Publicado el dia Martes 14 de Febrero del 2012 por Administrador
Este segundo volumen de la serie
“Incursiones Ontológicas” fue escrito por participantes de nuestro Programa de
Avanzado de Coaching Ontológico, en sus versiones de 2008 y 2010. Fue publicado como libro electónico, ebook. Abajo están las direcciones para conseguirlo.
Segundo taller CDG y CEAD Bancolombia 2012
Publicado el dia Lunes 13 de Febrero del 2012 por Natalia Calle
De Enero 18 al 20 se realizó el segundo taller del programa de formación en Competencias Directivas Genéricas y Construcción de Equipos de Alto Desempeño, CDG y CEAD de Bancolombia, en la ciudad de Medellín, Colombia. El taller fue facilitado por Rafael Echeverría y Alicia Pizarro con el apoyo del equipo de coaches colombianos. Taller de inicio CDG y CEAD Bancolombia 2011
Publicado el dia Lunes 13 de Febrero del 2012 por Natalia Calle
De Octubre 31 a Noviembre 2 se llevó a cabo el primer taller del programa de formación en Competencias Directivas Genéricas y Construcción de Equipos de Alto Desempeño, CDG y CEAD de Bancolombia, en la ciudad de Medellín, Colombia. El taller fue facilitado por Rafael Echeverría y Alicia Pizarro con el apoyo del equipo de coaches colombianos. Cierre del CDG Universidad Javeriana Bogotá 2011
Publicado el dia Lunes 13 de Febrero del 2012 por Natalia Calle
Durante Septiembre 7, 8 y 9 se realizó el tercer taller del programa de formación en Competencias Directivas Genéricas, CDG de la Pontificia Universidad Javeriana en Bogotá, Colombia. El taller fue facilitado por Rafael Echeverría y Alicia Pizarro con el apoyo del equipo de coaches colombianos. Egresa una nueva generación de coaches. Culminado el ABC 2011
Publicado el dia Miercoles 1 de Febrero del 2012 por Administrador
En Sevilla, España acaba de cerrar el programa ABC 2011, con la graduación de 120 nuevos coaches que se agregan a la red internacional de coaches ontológicos formados por nuestra escuela. Felicitaciones. "No se nos ha enseñado la ventaja que tiene escuchar"
Publicado el dia Domingo 18 de Diciembre del 2011 por Administrador
Iniciado el programa para la Alta Dirección Pública
Publicado el dia Sabado 10 de Diciembre del 2011 por Administrador
Con participación de directores de distintos organismos del Estado de todo Chile, se inicio el programa de Competencias Directivas Genéricas para la Alta Dirección Pública organizado por la Universidad del Desarrollo (UDD) y el Servicio Civil. Un reto para contribuir a una cultura de respeto e impecabilidad en nuestro país. Realizado el Seminario de Coaching Ontológico "Desde el Claro"
Publicado el dia Viernes 9 de Diciembre del 2011 por Administrador
http://www.facebook.com/newfieldconsultingargentina
Mujeres coaches: Artículo de la revista "YA" de El Mercurio
Publicado el dia Viernes 9 de Diciembre del 2011 por Administrador
..."El coaching contribuye a mejorar la convivencia, la relación con otros, y en el mundo que nos está tocando vivir eso es relevante. Se tiene que difundir, masificar. Sin embargo, hay que tener cautela. El ser coach y hacer coaching para otros tiene que ver con desarrollar competencias. Ni siquiera siento que alguien que estudie psicología pueda ser coach sin haber pasado por una formación seria. Hay que ir donde gente que haya estudiado, y hay que declararse ignorante siempre. Aunque uno lleve años".
"Hay que proteger, cuidar y asegurar los estándares éticos que hemos desarrollado. Ésta es una disciplina incipiente, muy desconcertante y muy poderosa, pero que está dando sus primeros pasos. Entonces queda mucho por recorrer y avanzar", dice Rafael Echeverría.
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